С заботой о главном: как на Дальнегорском ГОКе обеспечивают безопасность труда

Эльвира Насхадовна, как на предприятии планируют отметить Всемирный день охраны труда? Какие мероприятия запланированы?

Традиционно мы готовим к этой дате целый комплекс мероприятий. В этом году в планах оформить учебные классы и информационные стенды по охране труда в цехах серной и борной кислот, а также в цехе боропродуктов. Как раз к апрелю мы завершили специальную оценку условий труда (СОУТ) на всех рабочих местах. Кроме того, в рамках месячника мы планируем провести выставкуконсультацию средств индивидуальной защиты, чтобы познакомить сотрудников с новинками и напомнить о правилах использования СИЗ. В бизнесплан этого года заложили приобретение манекена для отработки навыков оказания первой помощи теперь у нас появится возможность проводить полноценные практические занятия.

Как организована работа с инструктажами? Используются ли видеоролики?

Вводный инструктаж проводит специалист по охране труда. Он обязателен для всех, кто приходит на предприятие: и для наших новых работников, и для студентов, и для командированных сотрудников сторонних организаций. На занятиях рассказываем не только о требованиях безопасности, но и об истории предприятия, льготах и компенсациях. С этого года мы начали использовать видеоматериалы: собственными силами подготовили два ролика по вводному инструктажу и по промышленной и пожарной безопасности. Кроме того, приобрели проектор, который будем использовать для демонстрации видеоинструктажей в учебном классе. Конечно, работа по созданию новых роликов продолжится.

Расскажите об опыте внедрения ключевых правил безопасности. Как это было и к чему привело?

Ключевые правила безопасности мы внедрили приказом по предприятию в прошлом году. Документ разместили на информационных стендах в каждом цехе, а при приёме на работу с ним знакомят всех новых сотрудников. Это позволило повысить осознанность персонала: люди лучше понимают, какие действия недопустимы, и более ответственно относятся к своей безопасности. Результат снижение производственного травматизма. В 2026 году пока не зафиксировано ни одного несчастного случая, и это не может не радовать.

Какие приёмы используете для мотивации персонала к безопасному труду?

Мотивация заложена в самой системе. В обновлённом социальном пакете предприятия предусмотрены гарантии, связанные с безопасностью: обеспечение качественными средствами индивидуальной защиты, компенсации, льготы. Но главное мы стараемся, чтобы культура безопасности стала внутренней потребностью каждого. Проводим разъяснительную и профилактическую работу с сотрудниками. Важно, чтобы человек сам понимал: соблюдать правила в его же интересах.

Как выявляете нарушителей и как строите работу с ними?

Нарушения выявляются во время оперативных проверок, которые наши сотрудники проводят в цехах, а также в рамках второй ступени контроля, когда начальники цехов еженедельно инспектируют свои участки. Основная задача здесь не наказать, а научить. Поэтому мы делаем акцент на профилактической работе: объясняем, чем чревато несоблюдение требований, и вместе ищем пути, как избежать рисков.

В чём суть подхода охота на риски? Как выявляются опасные участки?

Охота на риски это, по сути, системная оценка профессиональных рисков на каждом рабочем месте. Раньше мы проводили её своими силами, но по рекомендации Росхима приняли решение привлечь стороннюю специализированную организацию. С июня по сентябрь этого года запланирован большой объём работ: эксперты вместе с нашими сотрудниками оценят возможные опасности, определят меры по их снижению. В ходе такой оценки каждого работника информируют о потенциальных вредных факторах и способах защиты это помогает предотвращать несчастные случаи.

Как организовано обучение оказанию первой помощи?

Обучение первой помощи обязательный элемент подготовки. Сейчас его проводят непосредственные руководители работников, а также сотрудники нашего отдела. В учебном центре предприятия аттестованы руководители структурных подразделений и специалисты по охране труда, поэтому они могут грамотно передавать знания. В планах приобретение манекена, который позволит отрабатывать практические навыки, например, искусственное дыхание и непрямой массаж сердца. При этом мы руководствуемся принципом не навреди: при несчастном случае на помощь всегда придут медики нашей медсанчасти, которые работают круглосуточно.

Расскажите о вашем коллективе. Сколько человек трудится сейчас в подразделении?

На сегодня в отделе производственного контроля, охраны труда и охраны окружающей среды работает 26 специалистов. В структуру входят несколько подразделений. Самая многочисленная санитарная лаборатория, 14 человек. Они занимаются замерами вредных факторов на рабочих местах, контролируют качество воды и воздуха, состояние санитарнозащитной зоны. Охраной труда и промышленной безопасностью занимаются 3 инженера, радиационный контроль обеспечивают 4 сотрудника, технический надзор осуществляет один инженер, а охраной природы занимаются два сотрудника. Отдельный специалист отвечает за гражданскую оборону и чрезвычайные ситуации. Сейчас в подразделении открыты две вакансии инженер технического надзора и инженер производственного контроля и охраны труда. Для поступления на работу нужно высшее техническое образование, а остальному мы научим!

Как для вашего отдела прошёл 2025 год?

Год был напряжённым, но продуктивным. Мы выполнили большой объём работы по актуализации нормативной документации: по указанию Росхим разработали новые положения по системе управления охраной труда и промышленной безопасностью, обновили документы по обеспечению средствами индивидуальной защиты, по производственному контролю. В связи с изменениями в требованиях Ростехнадзора пересмотрели порядок расследования инцидентов. Несмотря на высокую нагрузку, удалось сохранить стабильность на предприятии зарегистрировано всего четыре несчастных случая (без летальных исходов), что для такого сложного производства можно считать показателем эффективной работы. Но, конечно, мы ставим перед собой задачу стремиться к нулю.

И в завершение ваши пожелания коллегам и всем сотрудникам предприятия в преддверии Всемирного дня охраны труда.

Дорогие коллеги! Всемирный день охраны труда это повод напомнить, что безопасность начинается с каждого из нас. Будьте бдительными, не пренебрегайте инструкциями, берегите себя и тех, кто работает рядом. Пусть ваша работа приносит радость и удовлетворение, а дома вас всегда ждут здоровыми и счастливыми. Крепкого здоровья, благополучия и только безопасного труда!